治理手册

1. NHS 布里斯托尔、北萨默塞特和南格洛斯特郡综合护理委员会 (ICB) 治理手册简介

本手册旨在方便地访问关键治理信息，以支持执行团队、高级管理人员和所有员工在实践中应用 ICB 治理安排，并让患者和公众深入了解我们的安排。本手册将提供有关委员会治理、常规和财务政策、商业行为标准以及公司治理其他领域的详细信息。

2. 宪法

综合护理系统是健康和护理组织的合作伙伴关系，它们共同规划和提供联合服务，并改善在其地区生活和工作的人们的健康。它们的存在是为了实现四个目标：

改善人口健康和医疗保健的成果
解决成果、经验和获取机会方面的不平等问题
提高生产力和经济效益
帮助 NHS 支持更广泛的社会和经济发展

综合护理委员会 (ICB) 是根据《健康与护理法案》（2022 年）创建的。每个 ICB 都必须有章程。该法案规定了宪法所需的内容和术语。

布里斯托尔、北萨默塞特和南格洛斯特郡 ICB 宪法

章程中包含规定会议安排和应遵循的程序的议事规则。

3. 有资格联合提名ICB董事会合作伙伴成员的组织

NHS 信托和基金会信托组织：

地方当局：

4. 有资格联合提名合作伙伴成员 ICB 董事会基层医疗服务成员的基层医疗服务提供者名单

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5. ICB 董事会合作伙伴成员的联合提名、评估、选拔和任命流程

对于 NHS 信托和基金会信托以及地方当局合作伙伴成员，任命流程如下：

a) 联合提名：
- 当出现空缺时，章程（3.6.1）中描述的和治理手册中列出的每个合格组织将被邀请进行 1 项提名。
- 符合条件的组织可以提名来自自己组织或其他组织的个人
- 所有符合条件的组织将被要求确认是否共同同意提名整个被提名个人名单，未能在期限内确认的 5 工作日视为构成协议。如果他们同意，该列表将提交至下面的步骤 b)。如果他们不这样做，提名程序将重新进行，直到大多数人接受所提出的提名。
b) 评估、选择和任命须经主席根据 c) 批准
- 完整的提名人名单将由行政长官召集的小组审议
- 小组将根据职位要求（在提名流程启动前发布）评估被提名人的适合性，并确认被提名人符合章程中规定的要求（3.6.3 和 3.6.4）
- 如果有不止一名合适的被提名人，小组将选择最适合任命的人。
c) 主席的批准
- 主席将决定是否批准 b) 项中确定的最合适提名人的任命。

对于初级保健代表合作伙伴会员，流程如下：

a) 联合提名：
- 当出现空缺时，章程（3.6.1）中描述的和治理手册中列出的每个合格组织将被邀请进行 1 项提名。
- 个人的提名必须得到其他 10 个符合资格的组织的附议。
- 符合条件的组织可以提名来自自己组织或其他组织的个人
- 请符合条件的单位确认是否共同同意提名全部提名人名单，5个工作日内未确认的视为同意。如果他们同意，该列表将提交至下面的步骤 b)。如果他们不这样做，提名程序将重新进行，直到大多数人接受所提出的提名。
b) 评估、选择和任命须经主席根据 c) 批准
- 完整的提名人名单将由行政长官召集的小组审议
- 小组将根据职位要求（在提名流程启动前发布）评估被提名人的适合性，并确认被提名人符合章程中规定的要求（3.6.3 和 3.6.4）
- 如果有不止一名合适的被提名人，小组将选择最适合任命的人。
c) 主席的批准
- 主席将决定是否批准 b) 项中确定的最合适提名人的任命。

6. 布里斯托尔、北萨默塞特和南格洛斯特郡 ICB 治理手册

6.1 治理手册介绍

本手册由一系列网络链接组成，可引导您访问描述 NHS 布里斯托尔、北萨默塞特和南格洛斯特郡 ICB 核心治理安排的文档。

7. 预订和委托计划（SoRD）

下载SoRD

8. 常设财务指令 (SFI)

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9. 职能和决策图

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10. 委员会职权范围

自1年2022月XNUMX日起，审计委员会和薪酬委员会的职权范围已由ICB董事会在其首次会议上同意。其余职权范围已获得 ICB 董事会原则同意，并将在每次委员会第一次会议上达成最终协议。

11. 主要政策

12. ICB 角色描述

13. 信息发布自由计划

布里斯托尔、北萨默塞特和南格洛斯特郡 ICB 致力于满足《信息自由法》的法定要求，因此已采用信息专员办公室 (ICO) 出版计划。

我们的信息自由出版计划